Находим точки максимального эффекта, проектируем цифровых сотрудников, запускаем пилоты и помогаем встроить AI в операционную модель компании.
Первая встреча — 30–45 минут. Определим текущий уровень AI-зрелости и подходящий формат старта.
Выберите формулировку, которая ближе всего к вашей ситуации. Покажем уровень AI-зрелости, главную задачу на этом этапе и решения, которые подходят именно сейчас.
Что больше похоже на вашу компанию?
Шкала AI-зрелости
Выберите формулировку слева или уровень на шкале — покажем главную задачу этапа и сколько решений GROTEM подходит именно вам.
Наведите на уровень, чтобы прочитать его описание.
Каждое решение можно запустить отдельно или собрать в маршрут. Цветом на карточке отмечены уровни AI-зрелости, для которых подходит решение.
AI-трансформация и решения
Проектирование и внедрение цифровых сотрудников, AI-ассистентов и других решений под процессы компании.
Подробнее Хороший стартЦифровой помощник для полевых продаж: помогает сотруднику подготовиться к визиту, выбрать следующее лучшее действие и повышать качество работы с клиентом.
Подробнее Хороший стартПомогает определить роль AI в стратегии компании, выбрать направления изменений и согласовать приоритеты руководителей.
Подробнее Хороший стартПоказывает, какие AI-возможности принесут компании наибольшую ценность, что готово к реализации и в какой последовательности двигаться.
Подробнее Хороший стартПомогает выстроить управление AI-инициативами, запустить приоритетные решения и усилить внутреннего AI-лидера — либо подготовить эту роль, если её пока нет.
Подробнее Хороший стартЦифровой помощник по внутренним знаниям компании: находит ответы в документах, регламентах и инструкциях, показывает источники и помогает сотрудникам быстрее решать рабочие задачи.
Подробнее Хороший стартЕдиная платформа для запуска и управления цифровыми сотрудниками: создавайте цифровую команду, контролируйте её работу и масштабируйте автоматизацию без хаоса, разрозненных решений и потери управляемости.
ПодробнееПрактика и обучение
Практический формат, на котором команда за один день проектирует новую модель реального бизнес-процесса и реализует AI-сценарий одного из его ключевых этапов.
Подробнее Хороший стартОбучение сотрудников работе с AI на реальных задачах их функций и компании.
ПодробнееРасскажите о ситуации — за одну встречу определим уровень зрелости и подходящий формат старта.
Сначала определяем, что должно измениться в работе и показателях. Только потом выбираем технологию.
01С 2012 года создаём решения для продаж, дистрибуции, полевых команд, трейд-маркетинга, закупок и цепочек поставок — и знаем, как они работают изнутри.
02Проектируем не демонстрацию модели, а новую схему работы: роли, данные, знания, контроль качества и участие человека.
03ИБ, варианты размещения, права доступа, интеграции и масштабирование учитываем до пилота, а не после красивого демо.
04AI-трансформация требует управляемых решений
Красивое демо не равно результату. Поэтому каждое решение GROTEM проходит через понятные правила — от выбора задачи до передачи ответственности команде компании.
На первой встрече (30–45 минут) разберём:
Помогаем компаниям из FMCG, ритейла, производства и других отраслей автоматизировать процессы, объединять данные и запускать корпоративные продукты для сотрудников, партнёров и клиентов.